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            COLUMN    高年齢労働者の労働災害防止とエイジフレンドリー補助金の活用方法~北海道企業の労災対策に~
少子高齢化が進む日本において、企業が高年齢労働者を安全に働かせる環境を整えることは重要な課題です。特に、転倒や腰痛などの労働災害は、高年齢労働者にとって大きなリスクとなります。そこで、厚生労働省は「エイジフレンドリー補助金」を提供し、企業が...      
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